В целях обеспечения непрерывности учебного процесса и снижения рисков распространения сезонной заболеваемости в 11 колледжах региона 90 учебных групп временно обучаются в дистанционном формате. Речь идёт об Аркалыкском политехническом колледже, Аулиекольском сельскохозяйственном колледже, Денисовском профессионально-техническом колледже, Костанайском индустриально-педагогическом колледже, Костанайском высшем педагогическом колледже, Костанайском строительном колледже, Лисаковском техническом колледже, Рудненском колледже технологии и сервиса, Костанайском социально-техническом колледже, Колледже предпринимательства КИнЭУ и Костанайском высшем колледже Казпотребсоюза.

Читайте также: Дистант в Костанае продлён? Сообщения рассылают в школьные чаты 

Ведомство уточняет, что формат обучения корректируется точечно — по каждой группе и колледжу отдельно — исходя из эпидситуации и медицинских показаний.

<p>The post В колледжах Костанайской области 90 групп колледжей переведены на «дистанционку» first appeared on Новости Казахстана на сегодня от Alau.kz.</p>

Полный переход на электронные больничные в Казахстане изначально планировали с июня этого года. Но, как пояснили в областном управлении здравоохранения, система Enbek HR, где лежат справки и больничные, ещё не полностью доработана, поэтому сроки полного онлайна сдвинулись.

«На сегодняшний день у нас больничные листы, как и раньше выдаются в электронном формате. Соответственно, они подписываются в информационной системе kmiss ЭЦП врача и данный больничный лист в электронном формате падает в личный кабинет eGOV, а также в личный кабинет DamuMed. Между тем, данный больничный лист сейчас также отображается в личном кабинете Enbek HR», — рассказала руководитель отдела управления здравоохранения Костанайской области Алия Бекенова.

Сейчас работники, уходя по болезни, в приложении электронного правительства или того же Enbek HR должны самостоятельно отправлять работодателю справки, а по задумке полного онлайн формата работодатель сможет отслеживать статус листа автоматически, уже без участия самого работника.

Также сейчас, пока интеграция электронного формата еще дорабатывается, работник имеет право предоставить справку как электронную, так и традиционную бумажную.

«До конца текущего года действительны как бумажные, так и электронные больничные листы. Работник может предоставить как в электронном формате доступ работодателю, так и запросить у поликлиники бумажный больничный лист и предоставить его в бумажном формате», — говорит Алия Бекенова.

Что касается полного перехода на электронный формат, то это произойдёт в следующем году. Однако, это переход будет постепенным и в виде пилотного проекта — минздрав сначала определит регионы, в которых он запустится, и только потом уже поэтапно будет интегрироваться по всей стране.

<p>The post Электронные больничные листы — насколько они удобны для костанайцев? first appeared on Новости Казахстана на сегодня от Alau.kz.</p>

Напомним, что размер пособия по больничному листу рассчитывается путем умножения среднего дневного заработка работника на количество рабочих дней, приходящихся на больничный период.

Сколько платили ранее

Доход учитывается за последний год или за фактически отработанное время. При этом обычно открывается больничный лист на срок до шести календарных дней, но при необходимости его можно продлить:

— от 6 до 20 календарных дней (включая уже прошедшие дни) — потребуется осмотр не только врача, но и заведующего отделением медорганизации;

— свыше 20 дней — потребуется заключение врачебно-консультационной комиссии (ВКК).

Наибольший срок пособия составляет 60 календарных дней. А максимальная сумма выплат за месяц по действующим нормам не может превысить 15 МРП или 51750 тенге в 2023 году.

Работодатель по желанию может выплатить максимально возможное значение, даже если по расчетам сумма окажется меньше. И теперь эту сумму хотят увеличить.

Сколько будут платить за больничный

Максимальная сумма по больничным листам с июля 2023 года составит 25 МРП в месяц — 86250 тенге на текущий год.

<p>The post Размеры выплат по больничным листам увеличат в РК first appeared on Новости Казахстана на сегодня от Alau.kz.</p>

Отмена уроков, прогноз погоды, постановления, события — Доставка новостей на твой смартфон! Подписывайтесь на наш Telegram-канал

В нашу редакцию стали поступать сообщения, что людям, вакцинированным, с подтвержденным диагнозом COVID-19, но с бессимптомным течением болезни, перестали открывать бюллетени. В управлении здравоохранения Костанайской области заявили, что это не так.

Читайте также: В Казахстане за всё время пандемии выявили более 1 млн случаев заражения Covid-19

«Есть симптоматика, вакцинированный, ему необходим больничный лист, чтобы ограничить его нахождение на рабочем месте, он должен находиться дома. У врача терапевта или мобильной бригадой. ПЦР положительный — больничный лист», — говорит замруководителя управления здравоохранения Костанайской области Анжела Бексултанова.

Но при этом изменения все же есть. И касаются они людей, которые считаются контактными с теми, у кого подтвердился коронавирус. Если у них нет симптомов, то есть насморка, боли в горле и температуры, и они вакцинированные с отрицательным ПЦР-тестом, то врачи, могут не открыть им больничный лист.

«Когда не выдают больничный? В постановлении говорится о контактных и вакцинированных. Касаемо контактных с больным и вакцинированным, им не выдается больничный, но они ходят на работу», — сообщила Анжела Бексултанова.

При этом в управлении здравоохранения Костанайской области подчеркивают, что открывать или не открывать больничный в таком случае врач и пациент решают вместе и самостоятельно. Но хотелось бы подчеркнуть, что статус такого пациента — контактного с больным коронавирусной инфекцией, в Ашыке обозначен желтым цветом, и вход в общественные места им запрещен.

<p>The post Больничный теперь могут не выдавать людям, контактным с больным коронавирусом — постановление first appeared on Новости Казахстана на сегодня от Alau.kz.</p>

Совершенствование законов привело к новым изменениям в сфере охраны труда. Правда, коснулись они не столь обширной категории людей. Речь идет о дополнении в закон об определении размера социального пособия по временной нетрудоспособности.

«Социальные пособия по временной нетрудоспособности выплачиваются, если брать за месяц, то не более 15 МРП. А есть категория людей, которым выплачивается в 100-процентном размере. Категория граждан, которым пособия выплачиваются в размере 100 процентов, увеличилась. К таким категориям людей добавились теперь ветераны боевых действий на территории других государств»,- пояснил государственный инспектор труда управления по инспекции труда акимата Костанайской области Асет Галымов.

Расширение категории должно защитить ее новых участников от нарушений работодателя. А их в инспекции труда региона выявляют немало по разным причинам. В том числе находятся и жалобы от работников на невыплату денег по больничному листу. Хотя именно этот повод не так часто встречается среди поданных жалоб на работодателя. За 8 месяцев этого года из 158 обращений только 5 были поданы в связи с нарушением выплат за больничный. Гораздо больше нарушений выявляют в ходе проверки по выплате заработной платы в целом и соблюдению трудовых прав работников. Только со стороны одного инспектора такие проверки уже привели к почти миллионным штрафам.

«Была проведена проверка по 22 заявлениям. Из них мной были привлечены к ответственности 7 работодателей на сумму 900 тысяч тенге»,- сказал Асет Галымов.

Сотрудники инспекции напоминают работникам, что для работодателей нет уважительной причины для невыплаты им положенной заработной платы. А потому в инспекции всегда готовы принять жалобы по поводу нарушения трудовых прав. Обратиться со своим обращением работники города могут по телефону 53-63-22.

<p>The post Размеры соцпособия по временной нетрудоспособности изменили в РК first appeared on Новости Казахстана на сегодня от Alau.kz.</p>