USD 470.17 EUR 547.47 RUB 6.42

Новый трудовой Кодекс депутаты мажилиса обсудили в АО «ССГПО»

— 24.10.2016 21:00
Заглушка 375 - нет фото

С рабочим визитом в Костанайскую область прибыла делегация депутатов Мажилиса Парламента Казахстана.
С рабочим визитом в Костанайскую область прибыла делегация депутатов Мажилиса Парламента Казахстана.
Убедиться в стабильной работе, а главное в надлежащем исполнении недавно принятого нового трудового кодекса на деле народные избранники решили на примере одного из самых крупных казахстанских предприятий.
«Нам сейчас интересно, вот на большом таком предприятии как складываются отношения между работодателем, работником и профсоюзами. Если предположим будут у них какие то предложения, то мы готовы взять эти предложения в работу и уже при изменении и дополнении, внесении этих изменений в новые законы мы можем внести эти предложения и тем самым изменить ту или иную норму, которая сегодня может быть даже и не работает»- сказала депутат мажилиса Парламента РК Ирина Аронова.
Предложения и вопросы действительно были и немало. На встрече с работниками комбината депутаты подчеркнули, что визит может быть и официальный, но разговор должен быть простой, продуктивный и «без галстуков».
Интересовали пришедших, к примеру, такие моменты трудового кодекса, как необходимость выплаты компенсации работникам, уходящим на пенсию, более расширенная помощь беременным женщинам, трудящимся на предприятии и работа в дни государственных праздников, ведь предприятие функционирует в непрерывном цикле.
Депутаты пообещали поднять эти вопросы на очередном заседании Мажилиса. Также предложения прозвучали и от представителей Костанайской области. К примеру, была затронута тема о сохранении рабочих мест за призывниками. В новой редакции трудового кодекса этого нет.





Мы есть в YouTube и в Google News, в социальных сетях ВК, Одноклассники, Фейсбук, Tik Tok и Инстаграм. Хотите получать новостную рассылку? У вас есть новости: фото, видео? Наш номер в WhatsApp и Telegram 8-707-558-35-13. Отправляйте заявку, мы добавим ваш номер в рассылку.